Luận văn Tổ chức bộ máy quản lý doanh nghiệp kinh doanh bất động sản qua nghiên cứu tại công ty kinh doanh bất động sản TSQ Việt NamThị trường bất động sản là một trong những thị trường quan trọng trong nền kinh tế quốc dân vì nó liên quan đến một lượng tài sản lớn. Tài sản bất động sản thường chiếm khoảng 45- 75% sự giàu có của các nước đang phát triển và ít nhất bằng 20% GDP của những nước này. Việc phát triển thị trường bất động sản có tác động đến tăng trưởng kinh tế thông ...
75 trang | Chia sẻ: oanhnt | Ngày: 07/03/2014 | Lượt xem: 1465 | Lượt tải: 3
Tiểu luận Quá trình xây dựng thương hiệu tại các doanh nghiệp Việt NamThương hiệu là vấn đề mà không chỉ các doanh nghiệp Việt Nam hiện nay quan tâm, nó còn được cả xã hội quan tâm. Nó là yếu tố tất yếu mà giúp cho các doanh nghiệp thành công trong kinh doanh, thu lại hiệu qủa cao cho các chủ doanh nghiệp. Thương hiệu là yếu tố cần thiết không thể phủ nhận. Bởi vì mỗi một khách hàng có những đặc điểm về nhu cầu là...
28 trang | Chia sẻ: oanhnt | Ngày: 07/03/2014 | Lượt xem: 1794 | Lượt tải: 0
Tiểu luận Công ty xây dựng dân dụng Hà NộiCông ty Xây Dựng Dân Dụng Hà Nội được thành lập tháng 3/1972 theo quyết định số 121/TCCQ của UBHC thành phố Hà Nội để thực hiện nhiệm vụ chuyên xây dựng các công trình dân dụng, dịch vụm phúc lợi công cộng của thành phố. Quá trình hình thành và phát triển của Công ty có thể chia thành các giai đoạn: 1.1. Giai đoạn 1972 - 1975 Ngay từ những ngày ...
15 trang | Chia sẻ: oanhnt | Ngày: 07/03/2014 | Lượt xem: 1385 | Lượt tải: 0
Tiểu luận Công ty cổ phần xây dựng số 2 Thăng LongTrong những năm đầu thế kỷ 21 đất nước ta đang phát triển để hoà mình vào dòng chẩy thế giới. Đảng và nhà nước đang tìm mọi phương hướng để đưa đất nước đi lên. Con đường mà nhà nước đã chọn đó là tiến hành cổ phần hoá các doanh nghiệp. Khi đã tiến hành cổ phần hoá các doanh nghiệp sẽ nỗ lực hết mình để đưa doanh nghiệp mình làm ăn có hiệu quả nhất...
9 trang | Chia sẻ: oanhnt | Ngày: 07/03/2014 | Lượt xem: 1370 | Lượt tải: 0
Tiểu luận Thực trạng công tác tuyển dụng tại các doanh nghiệp Việt NamCon người là nguồn lực quan trọng nhất đối với bất cứ một tổ chức nào. Sự thành công của bất kỳ một doanh nghiệp lớn hay nhỏ, phụ thuộc chủ yếu vào năng lực và hiệu suất làm việc của những người lao động. Mặt khác, khi một công nhân không đủ trình độ được thuê một cách thiếu thận trọng vì lựa chọn kém thì anh ta trở thành một gánh nặng cho doanh ng...
27 trang | Chia sẻ: oanhnt | Ngày: 07/03/2014 | Lượt xem: 2820 | Lượt tải: 1
Báo cáo Công tác quản lý vật tư tại cửa hàng kinh doanh văn phòng phẩm Minh PhươngNgày nay việc sử dụng máy tính điện tử trong các nghành kinh tế: quản lý sản xuất, kinh doanh gần như đã trở thành một yêu cầu bắt buộc. Máy tính điện tử với việc sử dụng nó một cách hiệu quả đã và đang trở thành một lực lượng sản xuất hùng mạnh, tiên tiến của thời đại. Mức độ tin học hoá trong quản lý sản xuất, kinh doanh đã là một thước đo hàng đ...
21 trang | Chia sẻ: oanhnt | Ngày: 07/03/2014 | Lượt xem: 1429 | Lượt tải: 0
Báo cáo Công tác kế toán tại Công ty Xe lửa Gia LâmTrong bối cảnh hiện nay khi Việt Nam đã là thành viên của Tổ chức thương mại Thế giới WTO, mức độ cạnh tranh giữa các doanh nghiệp trong nước và nước ngoài ngày càng gay gắt. Để tồn tại và phát triển trong môi trường như vậy, việc duy trì và thu hút thêm nhiều nguồn đầu tư trở nên bức thiết đối với các doanh nghiệp trong nước. Muốn vậy thì việc min...
54 trang | Chia sẻ: oanhnt | Ngày: 07/03/2014 | Lượt xem: 1486 | Lượt tải: 0
Đề tài Công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty Thuốc lá Bắc sơnTrong xu thế kinh tế toàn cầu, thế giới ngày càng trở nên phẳng hơn, người ta nhắc nhiều đến đường biên giới mềm hơn là đường biên về địa lý. Chính vì thế sự cạnh tranh trong lĩnh vực kinh tế trở nên vô cùng gay gắt. Để đứng vững và phát triển đòi hỏi mỗi công ty phải có những chiến lược, định hướng rõ ràng nhất là các chiến lược về nhân sự.Công ty...
69 trang | Chia sẻ: oanhnt | Ngày: 07/03/2014 | Lượt xem: 1279 | Lượt tải: 2
Chuyên đề Công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Nam Dương.thực trạng và giải phápTrong lịch sử phát triển của các hình thái kinh tế xã hội, con ngươì luôn được coi là nhân tố quan trọng nhất, quyết định sự tồn tại phát triển của xã hội. Trong mọi thời đại con người luôn là chủ động sáng tạo ra mọi của cải vật chất, văn hoá xã hội. Trong lịch sử dựng nước và giữ nước của dân tộc ta thì vai trò của nhân tố con người cũng được chứ...
38 trang | Chia sẻ: oanhnt | Ngày: 07/03/2014 | Lượt xem: 1340 | Lượt tải: 0
Chuyên đề 'Công tác đào tạo, bồi dưỡng và phát triển nguồn nhân lực ở cảng Khuyến LươngTrong nền kinh tế thị trường tất cả các doanh nghiệp tiến hành sản xuất kinh doanh đều có một mục tiêu chung là lợi nhuận và chính lợi nhuận là thước đo đánh giá hiệu quả của doanh nghiệp. Để có lợi nhuận cao đòi hỏi các doanh nghiệp sử dụng các nguồn lực một cách có hiệu quả nhất trong đó nguồn lực con người đóng vai trò quan trọng quyết định. Cùn...
72 trang | Chia sẻ: oanhnt | Ngày: 07/03/2014 | Lượt xem: 1328 | Lượt tải: 0
